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맞춤식 교육훈련의 특징

• 기업이 원하는 장소에서,
• 기업이 요구하는 교육과정을,
• 기업의 실정에 맞게 설계, 개발하여
• 다수의 인원을 저렴한 비용으로 교육
• 노동부 교육비용 환급으로 비용 최소화
 → 직업능력개발훈련비용 지원신청


맞춤식 교육훈련은

• 기업의 경쟁력 향상을 목적으로 수행요구를 달성하는데 필요한 핵심 지식과 수행방법을 교육
• 시스템, 프로세스의 효과적이고 효율적인 운영과 개선을 위한 능력개발 중심의 교육
• 기업에 최적화된 실습(Work Shop) 및 사례(Case Study)중심으로 구성된 체계적인 실무적용 교육
• 학습의 전이(Transfer)
 - 습득된 지식, 기술, 태도의 현장적용을 가능케 하는
     학습여건 조성
 - 지식을 적용하여 경험적으로 학습함으로써 정확한 지식
     배양 및 조직 내 전파







[신청 및 지원절차]
1.직업능력개발훈련비용 지원신청
훈련비용을 지원받고자 하는 사업주는 사업주 직업능력개발훈련 비용 지원 신청서에 다음의 서류를 첨부하여 훈련종료 후 또는 단위 분기 훈련실시 후 30일 이내에 사업장 소재지 관할지방노동관서의 장에게 제출
    • 사업주 직업능력개발훈련 비용 지원 신청서
    • 훈련비용정산내역서 및 증빙서류 (협회 발급 계산서 사본)
    • 직업능력개발훈련수료자 명부 (협회 발급 수료증 사본)
    • 지원금 받을 통장 사본
2. 직업능력개발훈련비용 등 지급결정통지
지방노동관서장은 신청서 등을 검통하여 지원여부를 결정하고 사업주직업능력개발훈련비용 지급결정통지서에 의해 사업주에게 통지

[우선지원대상기업/대규모기업 분류 기준 : 고용보험법시행령 제12조]
1. 우선지원대상기업(우대기업) 분류 기준
    • 제조업 : 500명 이하
    • 광업 : 300명 이하
    • 건설업 : 300명 이하
    • 운수·창고 및 통신업 : 300명 이하
    • 상기 외의 산업 : 100명 이하
2. 대규모기업 분류 기준 : 상기 우선지원대상기업에 해당하지 않는 경우
    ※ 고용보험법시행령 제 12조

[비용지원 한도]
사업주가 지급 받을 수 있는 직업능력개발훈련비용의 총액은 사업주가 당해 연도에 납부하여야 할 직업능력개발사업의 개산보험료의 240%(대규모기업은 100%)임.

집체훈련에 대한 지원
    ① 사업주가 재직근로자, 채용예정자 및 구직자를 대상으로 자체훈련을 실시할 경우 기준외 훈련
        : 훈련직종별 훈련비용단가 X 훈련시간 X 훈련수료인원 X 80% (우선지원대상기업은 100%)
    ② 식비 및 기숙사비 추가지원 훈련실시기관이 기숙사를 제공하여 훈련을 실시할 경우
        기숙사비(식비 포함)는 1일 8,500원(1월 이상의 훈련과정으로 주5일 이상 연속하는 훈련을 실시하고
        공휴일에도 기숙사를 운영하는 경우는 1월 212,500원)을 한도로 지원
    1일 5시간 이상의 훈련과정을 수강하는 훈련 생에 대하여 식사를 제공하는 경우 식비로 1일 3,000원 한도로 지원


 
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